畫冊瀏覽 Catalogs

景觀設計 Design

薪資福利

廣東ag8亚游  從2008年開始采用績效考核製度作為基本的薪酬體係。

在這一製度下,設計人員以積極的心態去爭取更多的工作和更高的效率,同時以專注敬業的精神保證項目質量品質,從而贏得更高的收入。

廣東ag8亚游通過績效管理製度,旨在更好地提升公司的工作效率和成果質量,並以公平科學的方式衡量每一位員工的工作能力,真正實現能者多勞,能者多得的科學的薪酬分配方式。

此製度下,工作具有相當大的發揮空間,個人的時間也可由個人根據工作狀態去管理調節,更好地實現設計人員的主動工作與自我管理。

關於ag8亚游
企業文化
新聞中心
人力資源
工程案例
景觀設計
苗木基地
聯係ag8亚游